
As eleições Funcef 2026 seguem para o segundo turno. Apoiado pelo Sindicato dos Bancários de Araraquara e região, o atual diretor de Benefícios, Jair Pedro Ferreira, permanece na disputa pela reeleição após conquistar 45,36% dos votos no primeiro turno.
No Conselho Deliberativo, os candidatos apoiados pelo Sindicato, Selim Oliveira (titular) e Ana Carolina Melo (suplente), também seguem na disputa, com 20,91% dos votos. Já no Conselho Fiscal, Jesse Krieger (titular) e João Delibaldo (suplente) avançaram para o segundo turno ao obter 36,75% da votação. A nova etapa será realizada entre os dias 6 e 9 de abril, por meio eletrônico, no site ou aplicativo da Funcef.
Para o Sindicato, poder eleger os próprios representantes nas instâncias da Funcef foi uma conquista histórica, construída com muita luta. Por isso, o segundo turno é o momento de os empregados da Caixa, da ativa e aposentados, reforçarem sua escolha e elegerem candidatos realmente comprometidos com a defesa dos seus direitos.
Resultados e avanços na Funcef
Durante a gestão de Jair Pedro Ferreira na Diretoria de Benefícios, os participantes acompanharam mudanças importantes na Funcef, com impactos relevantes.
Entre os avanços, está a utilização de resultados positivos para melhorar o valor líquido dos benefícios, algo que não ocorria há mais de uma década. Também avançaram iniciativas como a incorporação do REB ao Novo Plano e as discussões sobre o contencioso, com maior reconhecimento de responsabilidades por parte da Caixa.
Outro destaque foi o ajuste da meta atuarial, que contribuiu para dar mais equilíbrio técnico aos planos.
Para o movimento sindical, esses resultados reforçam a importância da continuidade do trabalho.
“A gente começa a ver resultados importantes na Funcef, que têm feito diferença para os participantes. O Jair tem um papel relevante nesse processo, com um trabalho sério e próximo das pessoas. Agora é a hora de reforçar esse caminho com o voto”, ressalta Sérgio Takemoto, presidente da Fenae.

EDITAL DE CONVOCAÇÃO DE ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA

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